Корпоративні видання

Корпоративні видання є ефективним засобом донесення актуальної інформації про діяльність компанії до працівників, клієнтів чи ділових партнерів. Залежно від цільової аудиторії корпоративне видання розв’язує різні задачі.

Наприклад, основне призначення видання, орієнтованого на клієнтів, – інформувати споживачів про нові товари та послуги і, разом з тим, підвищувати лояльності клієнтів до компанії та її брендів. Газета чи журнал, що розраховані на партнерів по бізнесу або конкурентів, мають на меті працювати на імідж компанії. Буває, що корпоративне видання адресоване виключно персоналу компанії – в такому випадку його основним завданням є поліпшення внутрішніх комунікацій в компанії, ефективності роботи її працівників, згуртування їх навколо цінностей компанії тощо.

Формат корпоративних видань може бути різноманітним: газета, журнал, електронний бюлетень тощо. Періодичність виходу видання, залежно від потреб, теж може різнитися: щотижня, щомісяця, раз на квартал чи навіть рік.

Команда Практики корпоративних та фінансових комунікацій півтора року займається виданням головної корпоративної газети компанії «Миронівський хлібопродукт», вже вийшло близько 20 номерів газети. Це щомісячне видання, орієнтоване на працівників, в якому піднімаються актуальні для компанії теми. Тут публікуються новини компанії та її підприємств, актуальні інтерв’ю зі спеціалістами та представниками ТОП-менеджменту компанії, розповіді про діяльність підприємств, які входять до складу «Миронівського хлібопродукту», про виробничі досягнення та плани з розвитку компанії, а також новини галузі АПК та матеріали розважально-пізнавального характеру. Як свідчать відгуки читачів, корпоративна газета користується значною популярністю серед працівників компанії.

Нині також триває робота з розробки концепції корпоративних видань для інших клієнтів, зокрема для компанії «Слобожанська Будівельна Кераміка» та Міжнародного автомобільного холдингу «Атлант-М».